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La redazione di Dirigente, la rivista di Manageritalia (Manageritalia Servizi srl, via Stoppani 6, 20129 - Milano).

Articoli di: Redazione

Il futuro della telemedicina

Digitalizzazione delle cure e teleassistenza per un sistema sanitario più equo ed efficiente. Il punto di vista del dottor Giandominik Bossone, direttore sanitario di XTE, nuovo servizio di sanità integrata e digitale presente sulla Piattaforma welfare dirigenti terziario, che si

Manageritalia protagonista dell’innovazione

All’Innovation Village Award 2024 Nasce l'Innovation Business Speed Date in collaborazione con Manageritalia Executive Professional

Sostenibilità sociale: a che punto siamo?

Da un’indagine Manageritalia, uno spaccato su aziende, Csr e attività per le comunità locali

Veneto: una regione sotto i riflettori

A tu per tu con il governatore Luca Zaia. Dall’evoluzione di un territorio simbolo di crescita e sviluppo alla grande opportunità delle Olimpia di invernali. Sfide e obiettivi strategici

L’evoluzione strategica di Vodafone Business

Esploriamo il ruolo della rete commerciale e dei nuovi modelli di vendita di Vodafone Business Italia con il suo head of corporate sales Donato Di Nella. Vodafone è partner, insieme a Manageritalia, del Commercial Excellence Lab (CEL) di Sda Bocconi.

Auguri e solidarietà

Il 28 novembre partono gli appuntamenti Manageritalia per augurarci buone feste

Collab generation

Le generazioni presenti oggi in azienda hanno approcci al lavoro a volte molto diversi. Con Pasquale De Palma, presidente e ceo di INC - Pr Agency Content First, proviamo a individuare strumenti e metodologie per far collaborare al meglio Boomer,

Il difficile finanziamento del welfare e lo squilibrio fiscale

Nella sua parte pubblica, di sabato 23 novembre mattina, la 104°Assemblea di Manageritalia ospita l’intervento di Alberto Brambilla, Presidente di Itinerari Finanziari sul tema “Il difficile finanziamento del welfare e lo squilibrio fiscale”.

Assemblea Manageritalia: la relazione del Presidente

Intervento del Presidente Manageritalia Marco Ballarè su programmi futuri, Legge di Bilancio, crescita Paese e contribuito dei manager

Giovani: strategie per attrarli e trattenerli

Ernst & Young è un’azienda giovane, con un’età media di circa 32 anni. Francesca Giraudo, Europe west deputy talent leader, Italy human resources director, ci racconta le leve di talent attraction e retention e le strategie messe in campo per

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